sábado, novembro 2, 2024
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    Cláudio Ferreira Anuncia Carlos Júnior | Desafios e Projetos na Nova Gestão da Educação em Rondonópolis

    Em um vídeo divulgado nas redes sociais, o deputado estadual e recém-eleito prefeito de Rondonópolis, Cláudio Ferreira (PL), anunciou que a Secretaria Municipal de Educação será comandada por Carlos Alberto Pereira Júnior, atual diretor administrativo do Colégio São Leão Magno. Carlos Júnior, amigo e grande incentivador de Cláudio Ferreira desde sua primeira candidatura à prefeitura em 2020, já era cotado para a função caso Ferreira tivesse sido eleito na primeira vez.

    Carlos Júnior é um conhecido ativista do movimento pró-vida, empresário do ramo da construção civil e diretor de uma instituição de ensino. Ele se destaca por suas posições conservadoras, sendo um crítico notável do uso da linguagem neutra nas isntituições de ensino.

    Desafios e Metas para a Educação

    Conforme o programa de governo do prefeito Cláudio Ferreira e seu vice, Dr. Altemar Lopes, uma transformação significativa na educação municipal está prevista. Entre os principais objetivos estão a redução da taxa de evasão escolar, o envolvimento dos alunos e suas famílias como protagonistas no processo educacional, e a garantia de acesso e permanência nas escolas. Além disso, diversas ações serão implementadas para melhorar a qualidade da educação, visando um aprendizado mais efetivo e inclusivo.

    Principais Projetos a Serem Realizados:

    1. Escola Nota 10: Sistema de bonificação para professores e funcionários, focando na melhoria do desempenho no IDEB.
    2. Programa Família Educadora: Incentivo à participação das famílias na educação dos filhos.
    3. Escola Digital: Fornecimento de material escolar integrado com software, computadores e internet de qualidade.
    4. Programa Sempre Presente: Ações para prevenir a evasão escolar, inspirado no programa “Busca Ativa Escolar”.
    5. Programa Merenda Top: Descentralização da compra de alimentos para a merenda escolar, assegurando qualidade nutricional.
    6. Salas de Recursos Multifuncionais: Atendimento especializado para crianças com deficiência.
    7. Programa Creche Integral: Funcionamento das creches em período integral, garantindo segurança e qualidade.
    8. Programa Mundo Azul: Criação de uma clínica escolar integrada para autistas.
    9. Escola Agrícola Municipal: Fortalecimento da cultura agrícola e gestão das escolas indígenas por professores locais.
    10. Educação Fundamental em Tempo Integral: Implementação em uma escola de cada um dos 9 polos educacionais da cidade.

    Com essas iniciativas, a nova gestão busca não apenas melhorar a qualidade da educação em Rondonópolis, mas também promover um ambiente inclusivo e seguro para todos os alunos.

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